Previdenza, incontro su futuro complementare e ruolo strategico imprese
L’incontro ha riunito istituzioni, operatori del settore previdenziale, imprese e direttori hr.
L’incontro ha riunito istituzioni, operatori del settore previdenziale, imprese e direttori hr.
Alla Camera dei Deputati istituzioni, imprese e HR hanno discusso i risultati di una ricerca che identifica la funzione HR come motore di cambiamento nel mondo della previdenza complementare. La conferenza "Il futuro della previdenza complementare è oggi: il ruolo strategico delle imprese", è stata p...
"Gli ultimi provvedimenti della legge di bilancio – sottolinea Loser - come l'auto-enrolment, la flessibilità in uscita, il discorso del life-cycle e la portabilità, rappresentano una vera svolta strutturale nello sviluppo della previdenza complementare. Questo perché da un lato canalizzano le risors...
"Per gli Hr le sfide in tema di previdenza complementare sono sicuramente legate all'informazione e alla formazione. Dobbiamo essere in grado di portare nelle aziende questo tipo di cultura da estendere a tutte le persone. La sfida della previdenza complementare diventa un pilastro fondamentale del n...
